รัฐบาลเยอรมนีเตรียมผลักดันกฎหมายแรงงานฉบับใหม่ ซึ่งมีเนื้อหา ห้ามเจ้านายติดต่อ “ลูกน้อง” หลังเวลาเลิกงาน เพื่อช่วยลดทอนความเครียดให้กับบรรดา “มนุษย์เงินเดือน” ทั้งหลาย ที่ต้องทนกับการถูกเจ้านายตามสั่งงาน หลังหมดเวลางานไปแล้ว
รัฐบาลเยอรมนีภายใต้การนำของนางแมร์เคิล นายกรัฐมนตรีหญิงเหล็กวัย 60 ปี เตรียมผลักดันให้รัฐสภาเมืองเบียร์ผ่านความเห็นชอบต่อร่างกฎหมายแรงงานฉบับใหม่ ที่มีเนื้อหาหลักในการปกป้องสิทธิและความเป็นส่วนตัวของบรรดาลูกจ้างทั่วประเทศ หลังได้รับการร้องเรียนจากลูกจ้างจำนวนหลายล้านคนที่ยังคงต้องคอยรับโทรศัพท์ หรือตอบอีเมลของผู้บังคับบัญชา-หัวหน้างานของตนหลังเวลาเลิกงาน
นางอันเดรีย นาห์เลส รัฐมนตรีหญิงแห่งกระทรวงแรงงานและกิจการทางสังคมของเยอรมนี เปิดเผยต่อผู้สื่อข่าวว่า ร่างกฎหมายฉบับใหม่นี้มีจุดประสงค์หลักเพื่อต้องการลดทอนผลกระทบทั้งทางด้านจิตใจ และผลกระทบทางเศรษฐกิจที่เป็นผลพวงจากความเครียดในการทำงานให้กับบรรดา “มนุษย์เงินเดือน” ทั้งหลาย และทันทีที่กฎหมายฉบับนี้มีผลบังคับใช้ บรรดาเจ้านายก็จะไม่มีสิทธิ์ว่ากล่าวหรือตัดค่าจ้าง หากพนักงานของตนไม่ยอมรับโทรศัพท์หรือตอบอีเมลหลังเลิกงาน
งานนี้ศาสตราจารย์ โธมัส โคห์เลอร์ ผู้เชี่ยวชาญด้านกฎหมายชาวเยอรมัน จาก “บอสตัน คอลเลจ” ในสหรัฐฯ ออกมาเปิดเผยว่า ร่างกฎหมายแรงงานฉบับใหม่นี้จะช่วยสร้าง “เส้นแบ่ง” ที่ชัดเจนระหว่างเวลาทำงานและเวลาหลังเลิกงาน ตลอดจนจะช่วยสร้างค่านิยมใหม่ที่ว่า การที่พนักงานยังคงต้องทำงานทั้งที่อยู่นอกเวลางานถือเป็น “สิ่งที่เลวร้าย” และเป็นการสะท้อนให้เห็นถึงความไร้ประสิทธิภาพในการ “บริหารเวลา” ในชีวิต
ด้านบรรดาบริษัทยักษ์ใหญ่ของเยอรมนีอย่าง “โฟล์คสวาเกน” และ “เดมเลอร์” ต่างแสดงท่าทีตอบรับการผลักดันร่างกฎหมายใหม่ฉบับนี้ โดยเริ่มทยอยออกคำสั่งเป็นการภายในเมื่อเดือนสิงหาคมที่ผ่านมา ให้พนักงานในองค์กรของตนสามารถ “ลบอีเมล” ที่ถูกส่งมาจากหัวหน้างานทิ้งได้ หากพนักงานอยู่ระหว่าง “ลาพักร้อน” พร้อมขอความร่วมมือบรรดาผู้บังคับบัญชาระดับต่างๆ ให้ “งดเว้นการติดต่อลูกน้องของตน” นอกเวลางาน
อย่างไรก็ดี โดมินิก เอห์เรนเทราต์ โฆษกกระทรวงแรงงานและกิจการทางสังคมของเยอรมนีออกมาเปิดเผยว่า อาจต้องรอจนถึงปี ค.ศ. 2016 กว่าที่ร่างกฎหมายนี้จะมีผลบังคับใช้อย่างเป็นทางการ เนื่องจากทางรัฐสภาของเยอรมนีที่จะต้องเป็นผู้ให้ความเห็นชอบต่อร่างกฎหมายนี้ ต้องการรอดูผลการศึกษาข้อดี-ข้อเสียที่แน่ชัดในประเด็นนี้เสียก่อน เพื่อป้องกันผลกระทบทางเศรษฐกิจที่อาจเกิดขึ้นในอนาคต
ก่อนหน้านี้เมื่อช่วงต้นปีที่ผ่านมา สหภาพแรงงานหลายแห่งในประเทศเพื่อนบ้านอย่าง “ฝรั่งเศส” ได้ยื่นข้อเรียกร้องให้รัฐบาลแดนน้ำหอมออกกฎหมายสั่งห้ามเจ้านายส่งอีเมลถึงลูกน้องของตนโดยเด็ดขาดหลังเวลา 18.00 น.ไปแล้ว
กระทู้ร้อนแรงที่สุดของวันนี้
กระทู้ล่าสุด
รูปเด่นน่าดูที่สุดของวันนี้
