อาการเขม่นกันในที่ทำงาน ไม่ว่าออฟฟิศไหนก็เกิดขึ้นได้ อยู่ที่คุณจะเลือกให้มันยืดเยื้อ หรือเคลียร์มันให้จบซะตรงนี้
1. ถามไปตรงๆ ว่ามีสาเหตุใดที่เขาแสดงท่าทีไม่เป็นมิตรต่อคุณ บางทีมันอาจเป็นผลมาจากความเข้าใจผิดเล็กๆ ถ้าเพื่อนร่วมงานของคุณไม่ให้คำตอบและยังตั้งตัวเป็นปรปักษ์ก็ไม่จำเป็นต้องถามต่อ ยุติการสนทนาเสียและหลีกเลี่ยงการโต้เถียงใดๆ อีก
2. พักสมองจากผู้ร่วมงานเจ้าปัญหา บางครั้งการออกไปจากสถานการณ์อันตึงเครียดระหว่างคุณกับเขาเพียงหนึ่งชั่วโมง ความเครียดก็ลดลงอย่างเห็นได้ชัด และการเปลี่ยนโฟกัสของคุณกลับไปที่งานก็เป็นทางออกที่ดีที่สุด
3. ตั้งตัวเป็นตัวอย่างที่ดี เลิกแก้ปัญหาที่ตัวเขาแล้วมาแก้ปัญหาที่ตัวเราแทน แต่ต้องจริงใจ เช่น เมื่อใดก็ตามที่คุณจะต้องทำงานร่วมกับเขา และหากเขามีความคิดที่เข้าท่า ก็กล่าวชมเชยความคิดของเขาตามสมควรเพื่อแสดงน้ำใจนักกีฬา
4. หากความพยายามของคุณไม่เป็นผล ถ้าเขายังคงมีพฤติกรรมรบกวนคุณอยู่ ลองปรึกษาหัวหน้าเกี่ยวกับการเปลี่ยนตำแหน่งที่นั่งให้ไกล แต่อย่าลืมแสดงสปิริตว่าคุณยังสามารถทำงานกับเขาได้
กระทู้ร้อนแรงที่สุดของวันนี้
กระทู้ล่าสุด
รูปเด่นน่าดูที่สุดของวันนี้
